দেশের প্রায় ৩২ হাজার সরকারি প্রাথমিক বিদ্যালয়ে প্রধান শিক্ষক নিয়োগে আর কোনো আইনি বাধা নেই। বৃহস্পতিবার (২ জুলাই) প্রধান বিচারপতির নেতৃত্বাধীন আপিল বিভাগ এ-সংক্রান্ত রায় দেন। এর ফলে দীর্ঘদিন ধরে শূন্য থাকা প্রধান শিক্ষকের পদগুলোতে নিয়োগ প্রক্রিয়া এগিয়ে নিতে পারবে সরকার।
আদালতে রাষ্ট্রপক্ষে শুনানিতে অংশ নেন অ্যাটর্নি জেনারেল ব্যারিস্টার মো. রুহুল কুদ্দুস কাজল।
রায় ঘোষণার পর তিনি জানান, ২০১৩ সালে সরকার ২৬ হাজার বেসরকারি প্রাথমিক বিদ্যালয় অধিগ্রহণের পর একটি আইন প্রণয়ন করে। ওই আইনে অধিগৃহীত বিদ্যালয়ের প্রধান শিক্ষকসহ সংশ্লিষ্ট সবাইকে সহকারী শিক্ষক হিসেবে সরকারি চাকরিতে অন্তর্ভুক্ত করা হয়। একই সঙ্গে সরাসরি নিয়োগপ্রাপ্ত শিক্ষকদের জ্যেষ্ঠতার অবস্থান উপরে রাখা হয় এবং অধিগৃহীত বিদ্যালয় থেকে আসা শিক্ষকদের চাকরির পূর্ববর্তী সময়ের ৫০ শতাংশ শুধু পেনশন ও অবসর-সুবিধার ক্ষেত্রে গণনার বিধান রাখা হয়।
পরে অধিগৃহীত বিদ্যালয় থেকে আসা কয়েকজন শিক্ষক ওই বিধানের বৈধতা চ্যালেঞ্জ করে আদালতে আবেদন করেন। তাঁদের দাবি ছিল, প্রধান শিক্ষক হিসেবে পূর্ববর্তী দায়িত্ব এবং চাকরির জ্যেষ্ঠতা পদোন্নতির ক্ষেত্রেও বিবেচনায় নেওয়া উচিত। এ বিষয়ে হাইকোর্ট সংশ্লিষ্ট বিধান বাতিল করে রায় দেন।
সরকার ওই রায়ের বিরুদ্ধে আপিল করলে আপিল বিভাগ হাইকোর্টের রায় বাতিল করেন। এর ফলে প্রধান শিক্ষক নিয়োগের ক্ষেত্রে বিদ্যমান আইনি জটিলতার অবসান হলো।
অ্যাটর্নি জেনারেল আরও জানান, ২০১৩ সালে অধিগৃহীত বিদ্যালয়ের সংখ্যা ছিল ২৬ হাজার। এরপর অবসরসহ বিভিন্ন কারণে আরও প্রায় ছয় হাজার প্রধান শিক্ষকের পদ শূন্য হয়েছে। বর্তমানে প্রায় ৩২ হাজার সরকারি প্রাথমিক বিদ্যালয়ে প্রধান শিক্ষক নিয়োগের সুযোগ সৃষ্টি হয়েছে।
